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  • 时间; 2025 - 11 - 24
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    弘齐新闻|四川达宽律师事务所同仁到访弘齐交流 共探律所一体化管理新路径2025年11月21日,四川达宽律师事务所合伙人蔡江、财务总监吴群辉一行莅临四川弘齐律师事务所参观交流。双方围绕律所一体化体系建设、薪酬激励机制、案件管理制度等核心议题展开了深入讨论。在弘齐律所合伙人古国林的引导下,达宽所同仁参观了律所办公区、党建活动室及案件研讨室等功能空间,切身感受弘齐的专业氛围与文化底蕴。座谈环节,弘齐律所常务主任段飞系统介绍了律所的发展历程与管理架构。他重点阐述了一体化模式下专业分工与团队协作的实践路径,指出该机制在提升服务响应速度、优化资源配置方面成效显著,并为承接复杂案件与重大项目提供了有力支撑。随后,合伙人贺枳龙从实务角度出发,分享了案件流程管控、质量监督机制等方面的具体经验。合伙人王从利则从品牌定位、宣传渠道与文化建设等角度,全面介绍了弘齐品宣工作的创新思路与阶段性成果。在自由交流阶段,双方聚焦一体化管理中的薪酬结构、案件分配与收费规范等关键问题进行了务实探讨。四川达宽律师事务所作为较早推行一体化运营的同行,其在管理模式与党建工作方面的成熟经验,为本次交流提供了有益借鉴。此次座谈加深了两所之间的相互了解,也为未来合作奠定了基础。四川弘齐律师事务所将继续保持开放姿态,与业内同仁开展多层次互动,共同推进律所治理能力提升与行业生态优化。
  • 时间; 2025 - 11 - 24
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    弘齐新闻|四川达宽律师事务所同仁到访弘齐交流 共探律所一体化管理新路径2025年11月21日,四川达宽律师事务所合伙人蔡江、财务总监吴群辉一行莅临四川弘齐律师事务所参观交流。双方围绕律所一体化体系建设、薪酬激励机制、案件管理制度等核心议题展开了深入讨论。在弘齐律所合伙人古国林的引导下,达宽所同仁参观了律所办公区、党建活动室及案件研讨室等功能空间,切身感受弘齐的专业氛围与文化底蕴。座谈环节,弘齐律所常务主任段飞系统介绍了律所的发展历程与管理架构。他重点阐述了一体化模式下专业分工与团队协作的实践路径,指出该机制在提升服务响应速度、优化资源配置方面成效显著,并为承接复杂案件与重大项目提供了有力支撑。随后,合伙人贺枳龙从实务角度出发,分享了案件流程管控、质量监督机制等方面的具体经验。合伙人王从利则从品牌定位、宣传渠道与文化建设等角度,全面介绍了弘齐品宣工作的创新思路与阶段性成果。在自由交流阶段,双方聚焦一体化管理中的薪酬结构、案件分配与收费规范等关键问题进行了务实探讨。四川达宽律师事务所作为较早推行一体化运营的同行,其在管理模式与党建工作方面的成熟经验,为本次交流提供了有益借鉴。此次座谈加深了两所之间的相互了解,也为未来合作奠定了基础。四川弘齐律师事务所将继续保持开放姿态,与业内同仁开展多层次互动,共同推进律所治理能力提升与行业生态优化。
  • 时间; 2025 - 11 - 17
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    弘齐新闻|我所孔雅君律师受成都外国语学校邀请,以专业解读筑牢校园法治防线11月13日,四川弘齐律师事务所孔雅君律师受邀走进成都外国语学校(本部),为全体生活老师开展了一场以“筑牢法治防线,守护学生成长”为主题的法律专题培训。本次培训旨在进一步明确生活老师的职责边界,规范日常管理行为,提升校园安全与法治保障水平。培训围绕“师德师风”“宿舍环境安全”“学生日常行为管理”“防止校园欺凌”及“学生伤害应急处置”五大核心模块展开。孔雅君律师结合真实案例与法律法规,为在场老师带来了一堂生动、务实且深入的法律实务课。与会老师全程专注聆听、认真记录,现场学习氛围浓厚。老师们普遍反馈,此次培训内容“接地气、易理解、很实用”,对日后工作具有明确的指导意义。校方对本次培训给予高度重视,生活安保服务中心主任王建全程参与并作总结。他在发言中特别指出,“在与弘齐律所长期合作的过程中,我们深切感受到其在教育行业法律服务领域的专业深度与服务热忱。孔雅君律师今天的培训,再次体现了律所团队扎实的法律功底与对校园实际情况的精准把握。” 王建主任进一步表示,学校将持续依托弘齐律所的专业支持,不断完善校园法治与安全管理机制,共同守护学生健康成长。四川弘齐律师事务所长期深耕教育行业,始终致力于为校园安全和学生成长保驾护航。未来,律所将继续携手成都外国语学校,为构建平安、法治、和谐的育人环境贡献专业力量。
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  • 11 2025 - 09 -
    弘齐新闻|我所受邀参加2025“智启未来·城载万物” 武侯区法商共护高质量发展推介会6月6日,四川弘齐律师事务所受邀参加2025“智启未来·城载万物” 武侯区法商共护高质量发展推介会。我所吕辉律师代表参加会议。本次会议由武侯区委政法委指导,区司法局、金花桥街道、成都市中小企业协会主办,区委人才办、经开区、悦湖科技城、武侯资本集团等单位协办,汇聚90余位企业、律所、园区及金融机构代表,共绘“立园满园”发展新图景。武侯区司法局首创“法商共护”小支点,构建营商环境强支撑,发布《“法润企心·共促发展”十条举措》,设立“1+2+N”产业园区法律服务站,强化“企业普法+企业公共法律服务”深度融合,同步建立涉企线上公共法律服务平台,运行企业线上公共法律服务平台;构建产业链专属法律联盟:优化微波射频、人工智能等新兴主导产业领域的法律服务供给……在法治经济蓬勃发展的时代浪潮中,四川弘齐律师事务所敏锐把握市场脉搏,以 “法商共促” 为破局之道,构建起法律专业与商业智慧交融的服务新模式。律所凭借扎实的法律专业积淀与强烈的社会责任担当,通过对各行业发展趋势、经济政策走向的持续追踪研究,为企业客户量身定制兼具合规性与商业价值的解决方案,让法律服务成为企业稳健发展的护航者与商业升级的助推器。面向未来,弘齐律所将持续深化跨界协作,锻造更强大的专业服务能力,在护航市场经济秩序、推动法治社会建设的征程中,书写属于法律人的责任与荣光。
  • 11 2025 - 09 -
    合伙人特辑|贺枳龙:鲜衣怒马心常在,不负韶华行且知或许是成长于法律世家的潜移默化,父母曾是法官,对法律的敬畏与向往,早早在我心中扎了根。转眼已是 2025 年,这是我律师执业的第十一年,也是我在弘齐律所扎根的第十一年。回想十年前,我还是个带着少年气的新人。我始终觉得律师这行,“真诚” 是先于专业的初心。不管案件标的是十万还是上亿,委托人把案子交到我手上时,递过的不只是材料,更是 “把难题托付于人” 的绝对信任。既然接了委托,就容不得半点敷衍:哪怕是简单的咨询,也要把法律风险讲透;哪怕是复杂的执行,也要跟到最后一步。对我来说,“对得起信任” 从来不是口号,而是每个案件里 “全力以赴” 的实际行动 —— 用两百分的投入,换委托人一句 “放心”。而 “专业”则是律师安身立命的根本。刚执业时我就明白,只懂简单法律关系的律师,走不远。律师的成长,其实就是不断跳出 “舒适区” 的过程:从只会处理基础诉讼,到能应对跨领域的复杂事务,每一次 “向外走”,都是为了跟上千变万化的法律服务市场。2017 年是我执业路上的一个重要转折点 —— 我开始接触金融机构不良贷款清收。最初大家都觉得 “金融案件无非走程序”,可真正上手才发现,这类案子远没那么简单:既要守住合规的红线,又要解决 “敞口案件” 的实际问题,甚至得懂金融、懂企业运营,才能帮金融机构最大化挽回损失。也就是从那时起,我开始逼着自己 “跨领域”成长:从金融不良清收到疑难案件执行,从建筑房地产合规到破产清算与重整,每一次啃下 “硬骨头”,都像是给自己的专业能力再添一块砖。这八年里,我和团队的脚步踏遍了全国18个省份、72 座城市。算下来,我们办了 500 余件金融案件,加上衍生的异议诉讼,总数过千。执行工作常遇财产隐匿、协调受阻等难题,即便在复杂艰难的环境下,仍为委托人累计执行到账近30亿元。更凭 “把事办成” 的实效,收获了客户的高度评...
  • 11 2025 - 09 -
    四川蜀星建筑工程集团有限公司破产清算案公开选聘审计机构的公告2025年5月22日,四川省成都市郫都区人民法院(以下简称“郫都区法院”)出具(2025)川0117破申3号《民事裁定书》,裁定受理申请人成都三力达污水处理技术有限责任公司对四川蜀星建筑工程集团有限公司(以下简称“蜀星公司”)破产清算申请一案。2025年6月16日,郫都区法院出具(2025)川0117破5号《决定书》,裁定指定四川弘齐律师事务所担任蜀星公司破产清算一案管理人,于瑞君任管理人负责人。为顺利推进蜀星公司的破产清算程序,经请示郫都区人民法院,管理人决定采用公开招募的方式选聘审计、机构,现就相关事项公告如下。一、企业基本情况二、审计的主体范围本次审计的范围包括蜀星公司及其对外持股的子公司四川万春文化旅游开发有限公司(以下统称“蜀星公司”)。三、参选机构的资格条件1、参选机构应当已入选四川省高级人民法院对外委托专业机构专业人员信息平台。2、参选机构应当是在中华人民共和国境内注册,能够独立承担民事责任的机构,具有相关主管部门颁发的开展审计业务的资质证书。3、参选机构派出参与服务的团队负责人及成员不少于5人,并且人员应具备技术职称、资格证书需满足本项目服务要求;4、熟悉企业破产法及相关的法律法规,参选机构近五年内承接过企业破产案件的审计工作,具有破产案件的审计相应的经验;5、参选机构与本案无利害关系;6、参选机构及从业人员近三年没有违法违规行为或行政处罚记录。四、审计机构工作内容1、对债务人的财务情况进行破产案件专项审计,并出具审计报告。涉及内容包括但不限于:(1) 股东出资情况及资本充实情况;(2) 固定资产构成及变动情况;(3) 对外债务情况;(4) 资金流向情况;(5) 职工工资欠付及社保、医保费用缴纳情况;(6) 核查对外应收款项情况;(7) 核查公司董事、监事和高级管理人员是否存在利用职权获取非正常收入...
  • 04 2025 - 09 -
    弘齐新闻|超燃!弘齐律师观看阅兵现场直播:这一刻,我们热泪盈眶!2025年9月3日上午,为深切缅怀革命先烈、弘扬伟大抗战精神,纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利80周年,四川弘齐律师事务所组织在所律师于多功能厅集中观看了盛大的阅兵仪式直播。庄严的仪式、铿锵的步伐、雄壮的军威,让观看直播的律师深受震撼和鼓舞。历史承载过去,也启迪未来。大家纷纷表示,要深刻铭记抗战历史,从中汲取奋进力量。活动在热烈氛围中结束,此次活动不仅是一场生动的爱国主义教育,更激励着全所律师将爱国热情转化为执业为民的实际行动,为法治中国建设贡献专业力量。
  • 04 2025 - 09 -
    弘齐新闻|戴芙桑、陈世奎律师为嘉泰华教育管理人员开展专题法律培训8月26日,四川弘齐律师事务所戴芙桑、陈世奎律师应成都嘉泰华教育咨询有限公司邀请,以“员工管理全流程法律风控”为主题为公司管理层开展了专题法律培训。本次培训历时四小时,旨在全面提升企业用工管理的法律合规与风险防控能力,切实维护企业合法权益,助力企业管理质效实现新提升。本次培训立足最新司法实践与司法解释,系统梳理了当前企业在劳动关系中高频出现的法律问题。戴芙桑律师就“招聘、入职与试用期管理”“劳动合同的订立”及“劳动合同的履行”等重点环节进行了深入解析。她采取“以案释法”的方式,聚焦试用期未依法缴纳社保、调岗降薪中企业单方决定等典型情形,通过“案例还原—法律分析—解决方案”的三段式讲解,为企业实现从招聘到合同履行的全周期合规管理提供了扎实的法律风险防控支撑。陈世奎律师重点围绕“劳动关系的解除”与“企业维权方式”两大板块展开讲解。他结合多年诉讼实践经验,深入剖析了劳动关系解除过程中因不合规操作可能引发的法律风险及经济代价,并通过多个典型裁判案例,生动阐释了最新政策法规的更新要点与司法实践倾向。此外,针对教育咨询行业的用工特点,陈律师还提供了可操作性强的个性化管理建议与证据留存指南,协助企业管理人员在复杂用工环境下有效规避风险、规范流程操作。与会管理人员全程专注聆听、认真记录,对培训内容展现出高度关注。会后反馈普遍认为讲座内容系统性强、案例典型、解读权威,不仅精准切中企业用工管理的实际痛点,更提供了清晰可行的合规路径与实操工具,对提升企业人事管理效能与风险防控水平具有重要指导价值。弘齐律所长期专注于企业合规治理与法律风险防控领域,始终以“精准洞察、深度服务”为理念,致力于为客户提供体系化、前瞻性的法律解决方案。未来,弘齐将继续发挥专业优势,深化“最值得托付的伙伴型律所”角色定位,持续助力企业完善合规体系建设,赋能企业...
  • 04 2025 - 07 -
    在庆祝中国共产党成立104周年之际,为表彰先进、弘扬正气,省律师行业党委对50个先进基层党组织、80名优秀共产党员、30名优秀党务工作者予以通报表扬;市律师行业党委对40名优秀律师党员、10名优秀党务工作者、30个先进基层党组织予以表扬。四川弘齐律师事务所党支部荣膺:“四川省律师行业先进基层党组织”称号!我所邱波书记获评:“成都市律师行业2024年度优秀共产党员”!陈世奎律师获评:“成都市律师行业2024年度优秀党务工作者”!这是上级党委对我所坚持党建引领、深耕专业、服务社会的高度认可与激励。四川弘齐律师事务所及全体同仁将以此次表彰为新的起点,珍惜荣誉、再接再厉,持续深化党建引领,以邱波书记、陈世奎律师等先进典型为榜样,不断提升政治素养与专业能力,积极服务中心大局、保障民生权益、维护公平正义,努力做党和人民满意的好律师,为法治中国、法治四川建设贡献弘齐力量!党建铸魂,先锋引领弘齐律所党支部风采四川弘齐律师事务所党支部是律所发展的核心力量。支部始终把牢政治方向,深入学习贯彻党的创新理论,创新学习形式,确保实效。强基固本:首创党建与业务融合考核机制,将党建“软指标”变为“硬约束”。严格组织生活,积极吸纳优秀人才。活力激发:通过知识竞赛、沉浸式教育(如红色基地非遗活动)、“党员先锋岗”等,增强组织活力与凝聚力。服务担当:深度服务乡村振兴,建立公益法律服务基地;广泛开展“送法进企入校”活动,助力法治建设。融合赋能:在一体化管理中突出党建优势,优先安排党员承担重要任务。在多项重大专项案件中,党小组靠前指挥,有力推动项目成功,实现多重效果统一。支部工作有力引领律所荣获“四川省优秀律师事务所”、市、区级行业“先进基层党组织”等多项荣誉。忠诚履职,专业报党优秀共产党员邱波风采邱波律师,四川弘齐律师事务所党支部书记,律所主任。政治坚定,忠诚履职。党建引领:创新打造“弘齐读书会”、“追光学堂”...
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